Davacı işçinin, fazla mesai ücretinin ödenmemesi ve fazla mesai yönünden eksik sigorta primi ödenmesine bağlı olarak 4857 sayılı İş Kanunu'nun 24/II-(e) maddesine göre haklı nedenle iş akdini feshettiğinden, kıdem tazminatı talebinin kabulü gerektiği-
22. HD. 13.11.2018 T. E: 2017/17810, K: 24248-
22. HD. 13.11.2018 T. E: 2017/17235, K: 24315-
22. HD. 25.10.2018 T. E: 2017/16184, K: 23236-
22. HD. 23.10.2018 T. E: 2017/15324, K: 22897-
22. HD. 22.10.2018 T. E: 2017/15291, K: 22794-
İşçinin sağlık nedenleriyle bekleme süresini aşan işe devamsızlığının bildirim süresine eklenecek altı haftayı aşması, işveren tarafından iş sözleşmesinin haklı nedenle derhal feshi için yeterli olup dolayısıyla 4857 sayılı İş Kanunu’nun 25. maddesinin birinci fıkrasının (b) bendi gereğince almış olduğu sağlık raporları nedeniyle derhal fesihlerde, işçiden savunma alınması gerekmediği-
22. HD. 18.10.2018 T. E: 2017/15285, K: 22454-
22. HD. 18.10.2018 T. E: 2017/15560, K: 22555-
22. HD. 18.10.2018 T. E: 2017/15811, K: 22541-