Sözleşmeli personel olarak çalışmasında sakınca olmadığı bildirile-rek, sözleşme yapılıp çalışmasını sürdürmesine izin verilen davacının «hizmetini tamamlamadan ayrıldığı ve taahhüdüne uymadığı»nın ileri sürülmesini «iyiniyet kuralları» (MK.2) ile bağdaşmayacağı–
On yılı aşkın bir süreden beri kiralanan taşınmazın kendisine eksik teslim edildiğini ileri sürmeden kiralananı kullanan kiracının, daha sonra bu iddia ile «kira parasının indirilmesini» istemesinin, iyiniyet kuralları ile bağdaşmayacağı–
İfadan sonra şekil bozukluğunun ileri sürülmesinin iyiniyet kuralları ile bağdaşmayacağı–
İhtar üzerine eve gelen karısını ertesi gün kovan kocanın karısını, iyiniyetle ortak hayatı devam ettirmek amacı ile çağırmış sayılamayacağı–
Yasaya veya ahlaka aykırı tertiplerle ihaleye müdahale edilme-sinin, dürüstlük kurallarına (MK.2) aykırılık ve “ihaleye fesat karıştırmak” olduğu–
İki ortaklı bir limited ortaklıkta, oy çoğunluğunu elinde bulunduran ortağın, «objektif iyiniyet kuralları» (MK.2) çerçevesinde ve ana-sözleşmeye dayanarak, tek başına ortaklık müdürünü değiştirebileceği–
Kocasının gönderdiği ihtar kararını alan ve bir aylık sürenin bitmesinden önce, kocasına karşı boşanma davası açarak ihtar kararına uymayan kadının “dürüstlük kuralı”na aykırı davranmış sayılacağı–
Gerçekte kiralanana ihtiyacı olmadığı halde sırf kirayı arttırmak amacı ile tahliye davası açan davacının iyiniyetli (MK.2) sayılamayacağı–