Kavramlar
hayatın olağan akışına aykırılık
kıdem tazminatı
ihbar tazminatı
alt işveren
hak düşürücü süre
sözleşmenin feshi
fazla çalışma
işçilik alacakları
dürüstlük kuralı
işveren vekilliği
fesih bildirimi
derhal fesih hakkı
alacak davası
iş sözleşmesi
Davacının iş sözleşmesinin onaysız harcamalar yaptığı iddiası ile tutulan asılsız tutanağa istinaden haksız olarak feshedildiğini ileri sürdüğü davada, davalı şirket bir anonim şirket olup davacının savunmasının şirket yönetimince yeterli görülmediği belirtildiğinden şirketteki feshe yetkili makam tespit edilerek bu makamın feshe dair olayı öğrendiği tarih belirlenip sonucuna göre karar verileceği-
Taraflar arasındaki “işçilik alacağı" davasından dolayı yapılan yargılama sonunda; Zonguldak 2. İş Mahkemesince davanın kabulüne dair verilen 06.03.2012 gün ve 2009/860 E.-2012/72 K. sayılı kararın temyizen incelenmesi davalı vekili tarafından isteni ...