Kavramlar
kamu düzeni
alt işveren
dava şartı yokluğu
dava şartı
isticvap
iddianın genişletilmesi
savunmanın genişletilmesi
yazılı delil başlangıcı
hizmet sözleşmesi
toplu iş sözleşmesi
fazla çalışma
prime esas kazanç
gerçek ücret
hizmet tespiti
işçilik alacakları
çalışma koşullarında değişiklik
hafta tatili
alacak davası
yazılı delille ispat
hükmün kapsamı
bordro
gecikme zammı
kamu yararı
iş sözleşmesi
aylık ücret
Ücrete ilişkin iddianın HMK 200 ve 202 kapsamında yazılı delil ile ispat etmesinin gerekip gerekmediği ve ücret net 7.000,00 TL kabul edilerek diğer işçilik alacaklarının yanı sıra bakiye ücret alacağının tahsiline ilişkin kesinleşen işçilik alacağı davasında verilen karara istinaden yapılan ödemenin son ay prime esas kazancına dahil edilerek toplanan delillerden elde edilecek sonuca göre karar verilmesinin gerekip gerekmediği- Uyuşmazlık konusu dönem itibariyle uygulanması HMK 200 ve 202 nci maddelerindeki hüküm kapsamında davacının 2017 yılı Ağustos ayından sonraki dönemde aylık ücretinin 7.000,00 TL olduğu yönündeki iddiasını yazılı delil ile ispat etmesi gerektiği ve işçilik alacakları davasında hüküm altına alınan ve ödenen miktarların 5510 sayılı Kanun'un 80 inci maddesi uyarınca son ayın prime esas kazanca dâhil edileceği gözetilerek toplanan delillerden elde edilecek sonuca göre karar verilmesi gerektiği-
I. DAVA
Davacı vekili; müvekkilinin davalı şirkete ait işyerinde 23.07.2016-10.02.2018 tarihleri arasında operasyon direktörü olarak çalıştığını, en son ücretinin iş sözleşmesinde de belirtildiği üzere net 7.000,00 TL olduğunu ayrıca yemek ve yakı ...
Kavramlar
kamu düzeni
alt işveren
dava şartı yokluğu
dava şartı
isticvap
iddianın genişletilmesi
savunmanın genişletilmesi
yazılı delil başlangıcı
hizmet sözleşmesi
toplu iş sözleşmesi
fazla çalışma
prime esas kazanç
gerçek ücret
hizmet tespiti
işçilik alacakları
çalışma koşullarında değişiklik
hafta tatili
alacak davası
yazılı delille ispat
hükmün kapsamı
bordro
gecikme zammı
kamu yararı
iş sözleşmesi
aylık ücret
İlgili bağlantılar