Kavramlar
alt işveren
müteselsil sorumluluk
organik bağ
bekletici sorun
hak düşürücü süre
hizmet sözleşmesi
işe iade
iş kazası
işveren vekilliği
geçici işçi
çalışma süresi
fesih bildirimi
geçici iş ilişkisi
aynı sektör (işkolu)
işçi temini
yardımcı iş
işyerinin tescili
müştereken ve müteselsilen sorumluluk
tanık beyanı
iş sözleşmesi
İşçinin iş güvencesi hükümlerinden yararlanabilmesi için fesih bildiriminin yapıldığı tarihte işyerinde 30 ve daha fazla işçi çalıştırılması gerektiği ancak sendika işyeri temsilcileri için işyerinde 30 işçi çalışma koşulunun aranmayacağı-
İLK DERECE
Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen kararın, temyizen incelenmesi davacı vekili tarafından istenilmekle, temyiz talebinin süresinde olduğu anlaşıldı. Dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendik ...
Kavramlar
alt işveren
müteselsil sorumluluk
organik bağ
bekletici sorun
hak düşürücü süre
hizmet sözleşmesi
işe iade
iş kazası
işveren vekilliği
geçici işçi
çalışma süresi
fesih bildirimi
geçici iş ilişkisi
aynı sektör (işkolu)
işçi temini
yardımcı iş
işyerinin tescili
müştereken ve müteselsilen sorumluluk
tanık beyanı
iş sözleşmesi