İİK.’nun 168/5’de öngörülen itiraz süresinin son gününün resmi tatil gününe rastlaması halinde, bu tarihi takip eden günde yapılan itirazın “süresinde yapılmış itiraz” olarak kabulü gerekeceği-
Sürenin son gününün resmi bir tatile (C.rtesi-Pazar-Cumhuriyet B.ı-R./Kurban B.ı-1 Mayıs vb. gibi ) rastlaması halinde; sürenin, tatili takip eden günde sona ereceği-
İİK. mad. 168/5’de öngörülen itiraz süresinin son gününün resmi tatil gününe rastlaması halinde, bu tarihi takip eden günde yapılan itirazın “süresinde yapılmış itiraz” olarak kabulü gerekeceği-