Muhtarlık maaşının İİK. nuın 83. maddesine göre kısmen haczedilebileceği, ancak fazla mesai alacağının ise tamamının haczedilebileceği-
5510 s. Kanununu 93. maddesindeki “sosyal güvenlik kurumundan alınan gelir, aylık ve ödeneklerin borçlunun muvafakatı bulunmadıkça, nafaka borçları dışında haczedilemeyeceğine ilişkin düzenlemenin kamu düzeni ile ilgili olduğu ve bu konuda yapılacak haczedilmezlik şikayetinin herhangi bir süreye bağlı bulunmadığı-
5510 s. Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’ nun 93. maddesi uyarınca 1.10.2008 tarihinden itibaren, “sigortalılar ve hak sahiplerinin gelir, aylık ve ödeneklerinin borçlunun muvafakati bulunmadıkça nafaka borçları dışında” haczedilemeyeceği-
28.2.2009 tarihinde yürürlüğe girmiş olan 5838 s. Kanun ile değişik 5510 s. Kanunun 93. maddesine göre “bu fıkraya göre haczi yasaklanan gelir, aylık ve ödeneklerin haczedilmesine ilişkin taleplerin borçlunun muvafakatının bulunmaması halinde icra müdürü tarafında reddedileceği” öngörülmüş olduğundan, bu hükmün İİK. nun 83a maddesine göre daha özel bir düzenleme içermesi nedeniyle 28.2.2009 tarihi sonrasında artık takibin kesinleşmiş olması koşuluyla, borçlunun 5510 sayılı Kanunun 93. maddesi kapsamındaki gelir, aylık ve ödeneklere ilişkin hacze muvafakatının geçerli olacağı-
Maaş ve ücretlerin borçlu ve ailesinin geçimi için gerekli miktar ayrıldıktan sonra haczedilebileceği; birden fazla haciz varsa hacizlerin sıraya gireceği-
Borçlunun almakta olduğu “döner sermaye ücreti” nin maaştan sayılacağına dair yasal bir düzenleme bulunmadığından, bu ücret esas maaşa ek olarak verilen bir para olduğundan, tümünün haczedilmesine yasal bir engel bulunmadığı-