Sigortalının iş kazası sonucu vefatı nedeniyle yakınlarının maddi ve manevi zararlarının giderilmesi istemine ilişkin davada, hakim manevi tazminat oranını takdir ederken, ülkenin ekonomik koşulları tarafların sosyal ve ekonomik durumları paranın satın alma gücü, tarafların kusur durumu olayın ağırlığı davacının sürekli iş göremezlik oranı, işçinin yaşı, olay tarihi gibi özellikleri göz önünde tutması, hükmedilecek tutarın manevi tatmin duygusu yanında caydırıcılık uyandıran oranda olması gerektiği-
21. HD. 29.03.2016 T. E: 1167, K: 5487-
Ölüm nedeniyle maddi-manevi tazminat istemine ilişkin davada, yerel mahkemece davanın tüm istemler yönünden reddedildiği, Avukatlık Asgari Ücret Tarifesi 10. maddesinin 3 fıkrasının " Bu davaların tamamının reddi durumunda avukatlık ücreti tarifenin ikinci kısmının ikinci bölümüne göre hükmolunur" hükmünü ihtiva ettiği, mahkemece reddedilen maddi tazminat miktarı üzerinden davalı yararına 2.160,00 TL nisbi vekalet ücreti ve red edilen manevi tazminat için 1.500,00 TL maktu vekalet ücretine hükmedilmesi gerektiği, davalı tarafa toplam 12.640,00 TL vekalet ücreti takdir edilmesinin hatalı olduğu-
İş kazası sonucu maluliyetinden doğan manevi tazminatın ödetilmesine-
İş kazası sonucu maluliyetinden doğan maddi ve manevi tazminatın ödetilmesine ilişkin davada, bozma ilamında hükmedilen manevi tazminatın az olduğu belirtilmesine rağmen bozma gereğinin yerine getirilmemesinin usul ve yasaya aykırı olduğu-
Taşınmazı tahliye eden davalıların taşınmaza kasten zarar vermesi hukuka aykırı olmakla birlikte, kişilik haklarına saldırı niteliğinde olmadığından, taşınmaz maliki lehine manevi tazminata hükmedilemeyeceği-
3. HD. 23.03.2016 T. E: 2015/7115, K: 4449-
Manevi zararda hükmedilecek paranın, zarara uğrayanda manevi huzuru doğurmayı gerçekleştirecek tazminata benzer bir fonksiyonu olan özgün bir nitelik taşıdığı, bir ceza olmadığı gibi malvarlığı hukukuna ilişkin bir zararın karşılanmasını da amaç edinmediği-
meslek hastalığından fark maluliyeti nedeniyle maddi ve manevi zararlarının belirlenirken hakim takdir yetkisini, ülkenin ekonomik koşulları tarafların sosyal ve ekonomik durumları paranın satın alma gücü, tarafların kusur durumu olayın ağırlığı olay tarihi gibi özellikleri göz önünde tutarak, bunun yanında olayın işverenin sağlığı ve güvenliği önlemlerini yeterince alınmamasından kaynaklandığı da gözetilerek gelişen hukuktaki yaklaşıma da uygun olarak tatmin duygusu yanında caydırıcılık uyandıran oranda kullanması gerekeceği-
Manevi tazminatların takdirinde yanılgıya düşülerek ve özellikle davacı eş yararına manevi tazminatın az takdiri suretiyle yazılı şekilde hüküm kurulmasının usul ve yasaya aykırı olduğu-