SOSYAL SİGORTALAR VE GENEL SAĞLIK SİGORTASI KANUNU > - Primlere İlişkin Hükümler > - Prim Alınması, Prime Esas Kazanç, Prim Oranları ve Asgarî İşçilik > Madde 85 - Asgari işçilik uygulaması ve uzlaşma (*)
Madde Listesi Madde 85 - Asgari işçilik uygulaması ve uzlaşma (*)
Binanın yüksekliğine yol kotu altının dahil edilip edilmeyeceğine ilişkin uyuşmazlıkta, davacının yaptığı bina inşaatının yol kot altında da işçi çalıştırıldığı, hatta kot altı inşaatta kot üstüne nazaran daha fazla işçilik ve malzeme kullanıldığı da dikkate alındığında, yol kotu altının bina yüksekliğine dâhil edilmesi gerektiği, bu durumun asgari işçilik uygulamasının amacı ile de örtüştüğü- Yapının tüm inşaat alanının konut amaçlı yapıldığı anlaşılmakla yapı yüksekliğinin bilirkişi raporunda açıklandığı üzere yol kotu altı ve üstünün toplamı olan 53,20 metre (bodrum dahil) olduğu, buna göre de yapının 5/A sınıf/grubu kabul edilmesi gerektiği, "yapının 4/A sınıf/grubunda olduğu" görüşü doğrultusunda davanın kabulüne karar verilmesinin hatalı olduğu- "Binanın yüksekliğinin yol kotu altı dahil edilmeksizin hesaplanması gerektiği ve bu yüksekliğin de 49,80 metre olduğu gözetildiğinde fark prim borcuna dair Kurum işleminin iptali gerektiği" şeklindeki görüşün HGK çoğunluğu tarafından benimsenmediği-
Direnme yolu ile Hukuk Genel Kurulu (HGK) önüne gelen uyuşmazlık; mahkemece hükme esas alınan 20.05.2013 tarihli üçüncü bilirkişi raporunun hüküm vermeye yeterli olup olmadığı; buradan varılacak sonuca göre asgari işçiliği teknik usullerle saptamasını bilen hukukçu, serbest muhasebeci mali müşavir (veya yeminli mali müşavir) ve sektör konusunda uzman olmak üzere üç kişilik bilirkişi heyetinden Kurum müfettiş raporundaki hesaplamaya ilişkin ekler getirtilip uyguladığı formüllere ilişkin tebliğ olup olmadığı, bilimsel dayanağının bulunup bulunmadığı araştırılarak mülga 506 sayılı Sosyal Sigortalar Kanunu’nun 130. maddesinin 2. fıkrasındaki kriterlerin hepsini birden dikkate alan denetime elverişli rapor alınmasının gerekip gerekmediği-
Direnme yolu ile Hukuk Genel Kurulu önüne gelen uyuşmazlık; ihale konusu işle ilgili davacı işverenin eksik işçilik bildirip bildirmediği konusunda taraflar arasında dava aşamasına gelen ihtilaf bulunması somut olayda uygulanması gereken %8 asgari işçilik oranından %25 eksiltme yapılmasına engel teşkil edip etmediği; %25 oranındaki indirimin müfettiş tahkikatı yapılması hâlinde mi uygulanmaması gerektiği-
Davacı şirkete, ihaleli iş nedeniyle yapılan inceleme sonucunda tahakkuk ettirilen fark işçilik ve prim borcu nedeniyle davalı Kurum'a ödenen primlerin yersiz ödendiği iddiası ile iadesi istemi-
