Kavramlar
hukuki yarar
ihbar tazminatı
alt işveren
davaların birleşmesi
kesin süre
hak arama özgürlüğü
usul ekonomisi ilkesi
dava şartı
avukatlık ücreti
iddianın genişletilmesi
belirsiz alacak
kısmi dava
avukatlık ücret tarifesi
taleple bağlılık ilkesi
fazla çalışma
eşitlik ilkesi
çalışma süresi
genel tatil ücreti
hafta tatili
davaların yığılması
eda davası
alacak davası
gerçek alacak
gerçeğe aykırı beyan
tanık beyanı
iş sözleşmesi
aylık ücret
Uyuşmazlık konusu kıdem ve ihbar tazminatı ve yıllık ücretli izin alacakları bakımından, talep içeriğinden açıkça anlaşıldığı üzere, davacının çalışma süresini, en son ödenen ücreti, alması gerektiğini iddia ettiği aylık ücret miktarını belirleyebildiği, tazminat hesaplamasına esas alınacak aylık ücrete ek para veya parayla ölçülebilen sosyal menfaatlerinin de belirlenebilir durumda olduğu, dava konusu edilen alacakların gerçekte belirlenebilir alacak olmaları ve belirsiz alacak davasına konu edilemeyecekleri anlaşılmakla, kıdem ve ihbar tazminatı ve yıllık ücretli izin alacakları yönünden hukuki yarar yokluğundan davanın usulden reddi gerekeceği-
Davacı, iş sözleşmesinin işveren tarafından haksız olarak feshedildiğini belirterek alacaklarının tahsiline karar verilmesini istemiştir.
Davalı vekili davanın reddini savunmuştur.
Mahkemece, davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir. ...
Kavramlar
hukuki yarar
ihbar tazminatı
alt işveren
davaların birleşmesi
kesin süre
hak arama özgürlüğü
usul ekonomisi ilkesi
dava şartı
avukatlık ücreti
iddianın genişletilmesi
belirsiz alacak
kısmi dava
avukatlık ücret tarifesi
taleple bağlılık ilkesi
fazla çalışma
eşitlik ilkesi
çalışma süresi
genel tatil ücreti
hafta tatili
davaların yığılması
eda davası
alacak davası
gerçek alacak
gerçeğe aykırı beyan
tanık beyanı
iş sözleşmesi
aylık ücret