Kavramlar
hukuki yarar
ihbar tazminatı
yıllık izin ücreti
işe iade
fazla çalışma
ara dinlenme
alacak davası
hakkaniyet indirimi
tanık beyanı
iş sözleşmesi
aylık ücret
Uyuşmazlık ve Hukuki NitelendirmeUyuşmazlık, işverençe iş sözleşmesinin haklı nedenle feshedilip edilmediği, davacının fazla çalışma yapıp yapmadığı ve yıllık izin ücretine hak kazanıp kazanmadığına ilişkindir...
I. DAVADavacı vekili dava dilekçesinde; müvekkilinin iş sözleşmesinin haklı neden olmaksızın davalı tarafça feshedildiğini, işten ayrılış bildirgesinde fesih nedeninin kod 22 olarak gösterildiğini ileri sürerek kıdem ve ihbar tazminatı, yıllık izin ü ...