Fabrikada (ya da bir kurumda) çalışan ve düzenli bir gelire sahip olan kadın lehine yoksulluk nafakasına hükmedilemeyeceği–

Davalı kadının Etibank’ta temizlik işçisi olarak çalışıp sürekli gelir sahibi olduğu anlaşıldığına göre, boşanma yüzünden yoksulluğa düşeceği kabul edilemez. Medeni Kanun’un 144. maddesi koşulları oluşmadığından, isteğinin reddine karar verilmesi ger ...
Aynı doğrultuda