Kavramlar
hukuki yarar
hayatın olağan akışına aykırılık
kıdem tazminatı
alt işveren
yıllık izin ücreti
davaların birleşmesi
kesin süre
hak arama özgürlüğü
dava şartı
iddianın genişletilmesi
belirsiz alacak
kısmi dava
fazla çalışma
eşitlik ilkesi
çalışma süresi
genel tatil ücreti
hafta tatili
davaların yığılması
eda davası
alacak davası
hakkaniyet indirimi
bordro
iş sözleşmesi
aylık ücret
Davacının, çalışma süresini, kendisine en son ödenen aylık ücret miktarını, kanunen hak kazandığı izin süresini belirleyebilecek durumda olduğu, taraflar arasında aylık ücret miktarı noktasındaki uyuşmazlığın varlığının, alacağı belirsiz hale getirmeyeceği, anılan sebeplerle, kıdem tazminatı ve yıllık izin ücreti talepleri açısından, davanın belirsiz alacak davası türünde açılmasında hukuki yarar bulunmadığından anılan taleplerin usulden reddine karar verilmesi gerekeceği-
Davacı vekili, müvekkili işçinin ücret cinsinden alacaklarının ödenmemesi ve sosyal güvenlik sigorta primlerinin asgari ücret üzerinden yatırılması sebepleriyle iş sözleşmesini haklı olarak feshettiğini, yıllık izinlerinin kullandırılmadığını, aylık ...
Kavramlar
hukuki yarar
hayatın olağan akışına aykırılık
kıdem tazminatı
alt işveren
yıllık izin ücreti
davaların birleşmesi
kesin süre
hak arama özgürlüğü
dava şartı
iddianın genişletilmesi
belirsiz alacak
kısmi dava
fazla çalışma
eşitlik ilkesi
çalışma süresi
genel tatil ücreti
hafta tatili
davaların yığılması
eda davası
alacak davası
hakkaniyet indirimi
bordro
iş sözleşmesi
aylık ücret