2. HD. 21.10.2021 T. E: 5324, K: 7532-
Davacının TMK 166. maddesine dayalı anlaşmalı boşanma davasının, davalı istemi kabul etmediğinden çekişmeli boşanma davasına dönüştüğü ve bu davada davacı yanca yoksulluk nafakası talebinde bulunulduğu, anlaşmalı boşanma davasında talep edilmeyip, çekişmeli boşanma davasında talep edilen nafakanın kabulü ile davacı yararına yoksulluk nafakasına hükmedilmesi gerekeceği-
Evlenmenin butlanına karar verilmesi halinde eşler arasındaki mal rejiminin tasfiyesi, tazminat, nafaka ve soyadı hakkında boşanmaya ilişkin işlemlerin uygulanacağı-
Belirli bir süre ile sınırlı olarak hükmedilen (ve bu şekilde kesinleşen) yoksulluk nafakasının bu süre dolduktan sonra tekrar dava konusu yapılamayacağı–
Davalı kadının tekstil işinde çalıştığı düzenli ve sürekli gelirinin bulunduğu boşanmakla yoksulluğa düşmeyeceği anlaşıldığı, Türk Medeni Kanununun 175. maddesi koşulları davalı yararına gerçekleşmediği, bu nedenle yoksulluk nafakası talebinin kabul edilemeyeceği-
Feragat nedeniyle kocadan kaynaklanan bir kusurlu davranıştan bahsedilemez ve boşanmaya neden olan olaylarda davalı kadın tamamen kusurlu olduğundan davalı kadının yoksulluk nafakası isteğinin reddine karar verilmesi gerekeceği-
Davalı kadının ekonomik ve sosyal durum araştırmasında ev hanımı olduğu ve gelirinin bulunmadığının belirtildiği, oysa yargılama aşamasında davacı tarafından sunulan iş yeri adres bilgisinde davalı kadının otelde temizlik görevlisi olarak çalıştığının anlaşıldığı, bu nedenle mahkemece davalı kadının çalışıp çalışmadığı, çalışıyor ise gelirinin kendisini yoksulluktan kurtarıp kurtarmayacağının araştırılarak, sonuca göre bir karar verilmesi gerekeceği-
Davalı-davacı kocanın maddi tazminat isteği, kadına verdiği para ve kadını Almanya’ya getirmek için yaptığı masraflara yönelik olup; bu isteğin boşanmanın eki niteliğinde olmayıp nispi harca tabi olduğu-
Tarafların gerçekleşen sosyal ve ekonomik durumları, nafakaların niteliği, ülkemizdeki son yıllardaki ekonomik göstergelerdeki değişim (TÜİK'İN yayınladığı ÜFE, TÜFE artış oranları) nazara alındığında, önceki ilamdaki gelecek yılardaki artış (TÜFE) hükmüne göre otomatik olarak artan nafaka miktarları şimdilik uygun olduğu-
Kadın çalıştığı ve bu çalışmasından bir miktar gelir elde ettiğinden, kadının elde ettiği bu gelirin düzenli ve onu yoksulluktan kurtaracak yeterlilikte olup olmadığı konusunda taraflardan açıklama istenerek (HMK md. 32) ve gerektiğinde inceleme yapılarak; düzenli ve yeterli kabul edildiği takdirde yoksulluk nafakası talebinin reddine, bu nitelikte değilse gelirin nafaka miktarının takdirinde indirim nedeni olacağı göz önünde tutulmak suretiyle yoksulluk nafakası takdiri gerekeceği-

İpucu: Bu sayfada "etiketlenmiş" içerikleri görüntülemektesiniz. Arama sonucu sayfasında daha fazla sonuca erişebilirsiniz. İlgili kavramı tüm sitede aratmak ve bu sonuçları görüntülemek için lütfen tıklayın.