Kavramlar
alt işveren
muvazaa
hizmet sözleşmesi
toplu iş sözleşmesi
fazla çalışma
işçilik alacakları
eşit davranma ilkesi
asıl işveren
ihale
hizmet alım
aldatma
işçi temini
muvazaa kriterleri
asıl işveren-alt işveren
iş sözleşmesi
Davalılar arasındaki hizmet alım sözleşmesi incelendiğinde, bir işin ve hizmetin bir bölümünün verilmediği, toplam 500 gemi adamının çalıştırılmasına ve işçi teminine yönelik olduğu, yasalarımızda işçi teminine yönelik açık düzenleme bulunmadığı, Borçlar Kanunu’nun genel muvazaa kriterlerine göre davacının başlangıçtan itibaren asıl işveren ... A.Ş.'nin işçisi olduğu anlaşıldığından, davalılar arasında muvazaa bulunduğu- Davacının sendika üyeliğinin asıl işveren A.Ş.'ye bildirildiği tarih yararlanma tarihi olacağından, bu tarihin araştırılması ve buna göre Toplu İş Sözleşmesi hükümlerinden faydalanıp faydalanmayacağının belirlenmesi gerektiği-
A) Davacı İsteminin Özeti:
Davacı, baştan beri Davalı İ.. Otobüsleri San. ve Tic. A.Ş.'nin işçisi olmasına rağmen, sendikalı işçiler gibi ücret almasının önüne geçmek için muvazaalı alt işverenlik ilişkisi kurularak diğer davalı B.. Boğaziçi Peyza ...
Kavramlar
alt işveren
muvazaa
hizmet sözleşmesi
toplu iş sözleşmesi
fazla çalışma
işçilik alacakları
eşit davranma ilkesi
asıl işveren
ihale
hizmet alım
aldatma
işçi temini
muvazaa kriterleri
asıl işveren-alt işveren
iş sözleşmesi
İlgili bağlantılar