Davacının ücretinin düşürülmesinden önceki en son ücretin, sonraki dönemler için “sabit” şekilde ödenmesi gereken ücret miktarı olarak kabul edilmesi gerektiği ve her ay için ödenen ücret miktarının, düşüşten önce ödenen en son ücretten çıkarılarak aradaki fark ücretlerin toplamına hükmedilmesi gerektiği- İşçinin ücretinin asgari ücretten düşük olamayacağı-
Dava: Davacı, ücret farkı alacağının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkemece, davanın kabulüne karar verilmiştir.
Hüküm süresi içinde taraflar avukatlarınca temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından d ...
İlgili bağlantılar