Kavramlar
ihbar tazminatı
alt işveren
fazla çalışma
işçilik alacakları
çalışma süresi
müştereken ve müteselsilen sorumluluk
tanık beyanı
Fazla çalışmaların uzun bir süre için hesaplanması ve miktarın yüksek çıkması halinde indirim yapılmasının mümkün olduğu, bu indirimin, dosyadaki delillerin durumu ve niteliğine göre yapılması gerektiği, ancak fazla çalışmanın tanık anlatımları yerine yazılı belgelere ve işveren kayıtlarına dayanması durumunda böyle bir indirime gidilemeyeceği, yapılacak indirimin, işçinin çalışma şekline, işin düzenlenmesine ve hesaplanan fazla çalışma ücreti miktarına göre takdir edileceği-
Davacı İsteminin Özeti:
Davacı vekili, iş akdine haklı bir neden olmadan son verildiğini öne sürerek kıdem ve ihbar tazminatları ile bir kısım işçilik alacaklarının davalılardan müştereken ve müteselsilen tahsilini talep etmiştir.
Davalı C ...
Kavramlar
ihbar tazminatı
alt işveren
fazla çalışma
işçilik alacakları
çalışma süresi
müştereken ve müteselsilen sorumluluk
tanık beyanı
İlgili bağlantılar