Davacının bir müşteriye hizmet vermesi üzerine bu hizmetin karşılığının ücreti müşteri tarafından ödendiği ve davacının bahşiş usulu ile çalıştığı anlaşıldığından, fazla mesai ücretinin sadece %50 zamlı kısmının hüküm altına alınması, davacının fazla mesai ücretinin hesaplanmasında, İş Kanununun 68. maddesinde düzenlenen ara dinlenme sürelerinin düşülmesi, fazla mesai ücretinin ve genel tatil ücretinin net miktarlarının hesaplanmasında gelir vergisi ve damga vergisi yanında sigorta priminin ve işsizlik priminin de düşülmesi gerektiği-