Belirli süreli sözleşme, işverenin sükutu ile yenilenmiş ve işçinin iş akdi daha sonra feshedilmiş ise işçinin kıdem tazminatına hak kazanacağı-
Taraflar arasındaki "tazminat" davasından dolayı yapılan yargılama sonunda, Sakarya İş Mahkemesi'nce davanın reddine dair verilen 15.6.1995 gün ve 1994/393 E. 1995/1232 K. sayılı kararın incelenmesi davacı vekili tarafından istenilmesi üzerine, Yargı ...
İlgili bağlantılar