Kavramlar
kıdem tazminatı
ihbar tazminatı
alt işveren
usuli kazanılmış hak
müteselsil sorumluluk
sözleşmenin feshi
toplu iş sözleşmesi
fazla çalışma
asıl işveren
çalışma süresi
bordro
ihale
hizmet alım
asgari geçim indirimi
müştereken ve müteselsilen sorumluluk
asıl işveren-alt işveren
hizmet süresi
iş sözleşmesi
4857 sayılı İşK.'nun 112. maddesine 6552 sayılı Kanun'un 8. maddesi ile eklenen fıkralarda, 04.01.2002 tarihli ve 4734 sayılı Kamu İhale Kanunu'nun 62. maddesinin birinci fıkrasının (e) bendi kapsamında alt işverenler tarafından çalıştırılan işçilerin kıdem tazminatları bakımından; alt işverenlerinin değişip değişmediğine bakılmaksızın aralıksız olarak aynı kamu kurum veya kuruluşuna ait işyerlerinde çalışmış olanların bu şekilde çalışmış oldukları sürelere ilişkin kıdem tazminatına esas hizmet sürelerinin, aynı kamu kurum veya kuruluşuna ait işyerlerinde geçen toplam çalışma süreleri esas alınarak tespit olunacağı, bunlardan son alt işverenleri ile yapılmış olan iş sözleşmelerinin 4857 sayılı Kanun'un 120. maddesi uyarınca yürürlüğü devam eden mülga 1475 sayılı İş Kanunu'nun 14. maddesine göre kıdem tazminatı ödenmesini gerektirecek şekilde sona ermiş olanların kıdem tazminatlarının ilgili kamu kurum veya kuruluşları tarafından, işçinin banka hesabına yatırılmak sureti ile ödeneceği-
Davacı, kıdem, ihbar tazminatı, yıllık izin ile fazla mesai ücret alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalılar ...... Özel Güvenlik Hizm. Ltd. Şti. ile ... ...
Kavramlar
kıdem tazminatı
ihbar tazminatı
alt işveren
usuli kazanılmış hak
müteselsil sorumluluk
sözleşmenin feshi
toplu iş sözleşmesi
fazla çalışma
asıl işveren
çalışma süresi
bordro
ihale
hizmet alım
asgari geçim indirimi
müştereken ve müteselsilen sorumluluk
asıl işveren-alt işveren
hizmet süresi
iş sözleşmesi