Dayanağı 3153 s. "Radyoloji, Radiyom ve Elektrikle Tedavi ve Diğer Fizyoterapi Müesseseleri Hakkında Kanun" olan "Radyoloji, Radyom ve Elektirikle Tedavi Müesseseleri Hakkında Nizamme"nin 21. maddesine göre; röntgen ve radyom ile daimi olarak haftanın beş günü, günde beş saatten fazla çalışılamayacağı, röntgen muayenehanelerinde pazardan maada ayrıca bir gün daha öğleden sonra tatil yapılması gerektiği- 3153 s. K.'a 5947 s. K.'la; 30.01.2010 tarihinde yapılan değişiklikle getirilen, ek 1. maddeye göre; iyonlaştırıcı radyasyonla teşhis, tedavi veya araştırmanın yapıldığı yerler ile, bu iş veya işlemlerde çalışan personelin haftalık çalışma süresinin 35 saat olduğu- Davacının radyoloji teknikeri olarak, 30.01.2010 tarihine kadar haftalık 27,5 saat, bu tarihten sonra ise haftalık 35 saatlik çalışma esasına tabi olduğu ve anılan Kanun hükümleri dikkate alınarak saat ücretinin belirlenmesi ve buna göre fazla mesai ücret alacağının hesaplanması gerektiği-
Taraflar arasındaki, manevi tazminat ile fazla mesai ücreti alacaklarının ödetilmesi davasının yapılan yargılaması sonunda; ilamda yazılı nedenlerle gerçekleşen miktarın faiziyle birlikte davalıdan alınarak davacıya verilmesine ilişkin hüküm süresi i ...
İlgili bağlantılar